Tendermanager (Europese) Aanbestedingen (32-40 uur per week)

Wie zijn wij?

Wij zijn Concordia de Keizer. Wij ontzorgen onze klanten met optimale oplossingen voor elk complex risicovraagstuk. Wij voelen ons betrokken bij onze klanten en hechten waarde aan lange termijn relaties. Het contact met onze klanten is proactief, frequent en intensief.

De medewerkers van Concordia de Keizer hebben passie voor hun vak, behoren tot de top in hun vakgebied en weten snel door te dringen tot de essentie, hoe complex ook. Door nu en in de toekomst te investeren in onze professionals en te focussen op het breed ontwikkelen van specialisaties bieden wij een aantrekkelijke werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

3 kernwaarden

Het is daarom onontbeerlijk dat je je herkent in onze kernwaarden: Persoonlijk, Professioneel en Eigentijds. Je bent een mensenmens en contactueel vaardig. Je bent proactief en kwaliteitsbewust, bent gedreven en doet een stapje extra. Alleen het beste is goed genoeg. Je hebt de meeste kennis en beste kunde op jouw vakgebied.

Wij zoeken

Voor de afdeling Sales, onderdeel van ons segment Corporate Risk & Public, zijn wij op zoek naar een:

Tendermanager (Europese) Aanbestedingen (32-40 uur per week)

Ben jij een commercieel talent en goed in het coördineren en begeleiden van procedures? Heb je ervaring met (Europese) aanbestedingen en ben je bekend met de wet- en regelgeving rondom aanbestedingen? Ben jij goed in het signaleren van kansen en ben je resultaatgericht? En heb je bij voorkeur ervaring in de verzekeringsbranche? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Als Tendermanager kom je te werken op de salesafdeling en rapporteer je aan de Manager Desk Accountmanagement. Je draagt zorg voor een optimale procesgang van alle organisatorische zaken ten behoeve van (Europese) aanbestedingen. Je bent gedetacheerd bij ons zusterbedrijf Veerhaven Assuradeuren en als zodanig verantwoordelijk voor het coördineren en begeleiden van (Europese) aanbestedingsprocedures om succesvolle inschrijvingen op aanbestedingen te kunnen doen. Het gaat hierbij om alle processen rondom een aanbesteding van het bewaken van de tijdslijnen, het opstellen van vragen ten behoeve van de nota van inlichtingen tot het zelfstandig inschrijvingen uitvoeren in de verschillende systemen. Je professionaliseert de achterliggende processen voor de portefeuille. Tevens houd je je bezig met het uitvoeren van diverse werkzaamheden voor het Werkprogramma Risicobeheersing Volmachten.

Jij bent de projectmanager. Je signaleert mogelijke proposities voor uitbreiding van de portefeuille binnen en buiten de bestaande doelgroep sectoren en werkt deze uit. Je ontwikkelt deze nieuwe proposities en voert hierover besprekingen en onderhandelingen met verzekeraars. Je verzorgt de communicatie met makelaars over bestaande en nieuwe polissen. Je organiseert overleg met acceptatie afdeling(en) en zit deze voor en zorgt na overleg voor de beoordeling van de portefeuille en voert de daaruit voorvloeiende acties uit.

Wie ben jij?

Je bent een leuk en energiek persoon. Je bent taak- en resultaatgericht en je voelt je verantwoordelijk voor je werk. Wanneer een deadline in gevaar komt, zet jij een stap extra. Je bent flexibel en ook stressbestendig. Je bent gedreven, ambitieus en denkt altijd in oplossingen. Ook kun je goed in teamverband werken, neem je je verantwoordelijkheid en werk je volgens de gestelde prioriteiten. Je bent accuraat en klantgericht. Communicatief ben je sterk;  je spreekt en schrijft makkelijk en correct zowel in het Nederlands als in het Engels.

Opleiding, kennis en ervaring

  • HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
  • Kennis van en ervaring met projectmanagement is een pré
  • Kennis van en ervaring met aanbestedingen bij voorkeur op het gebied van verzekeringen
  • Kennis van de aanbestedingswet
  • Een juridische achtergrond is een pre
  • Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

Ga jij bij ons aan de slag?

  • Bieden we jou een leuke baan bij een open en ambitieuze organisatie.
  • Werk je samen met een team op de afdeling Sales.
  • Met collega’s die net als jij resultaatgericht zijn en elkaar helpen.
  • Werk je zelfstandig en voel je je verantwoordelijk.
  • Bereik je het beste resultaat bereiken met alle beschikbare resources.
  • Ben je gedreven, altijd positief en gericht op groei.
  • Zorgen we samen voor een goede sfeer in het team.
  • Bieden wij jou een goed salaris passend bij opleiding, ervaring en leeftijd, een dertiende maand, goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken, een goede pensioenregeling, een woon-werkverkeervergoeding en uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Ben je overtuigd?

Lijkt het je een mooie uitdaging om ons team van specialisten te komen versterken? Stuur dan vóór 30 april a.s. je schriftelijke motivatie en CV aan onze HR Adviseur Patricia van Ginkel.

E patricia.van.ginkel@concordiadekeizer.nl

T  06 11 08 53 09

Meer weten over deze functie? Dan kun je ook terecht bij Patricia of onze Manager Desk Accountmanagement, Judith Huisman.

E judith.huisman@concordiadekeizer.nl

T  06  22 35 94 02

Top